평가/육성체계

임직원들의 더 나은 삶을 만드는 것이,
알서포트의 더 밝은 미래를 만드는 길입니다.

구성원의 성장과 동기부여를 위해 공정한 평가/보상체계를 지향합니다.

알서포트는 공정하고 합리적인 평가를 통해 구성원을 동기부여하고, 평가결과에 대한 정기적인 코칭과 피드백으로 구성원 모두가 성장할 수 있도록 돕고 있습니다.

알서포트는 인재가 가장 큰 힘입니다. 인재의 역량을 키우는 것이 조직의 성과창출의 기본입니다.

알서포트는 구성원들이 회사와 함께 지속적으로 성장할 수 있도록 돕는 육성체계를 갖춰가고 있습니다. 구성원들이 자신의 분야에서 전문가로 성장하고 올바른 인격을 함양하여 “바른생각 + 창의도전” 하는 인재로 성장할 수 있도록 돕습니다.

리더역량 강화 교육

알서포트는 리더의 역량 강화를 위해 신임 리더역량향상 과정, 리더십 명사 특강, 성과 코칭 교육 등의 다양한 리더역량 강화 교육을 실시하고 있습니다.

신규 입사자 교육

알서포트의 신규 입사자의 빠른 정착과 같은 곳을 보고 나아갈 수 있도록 도와 줍니다.

직무역량 강화 교육

구성원의 전문 역량 함양을 위해, 사내 최고의 직무 전문가로 구성된 사내 강사진의 다양한 지식 및 역량 전수교육을 시행하고 있습니다.